Шпоры по бухучету (2007г.)
: 1) в натуральном и денежном выражении при количественно-суммовом учете (например, ведомости по материалам, по товарам); 2) в денежном выражении при суммовой форме учета. Основная особенность оборотных ведомостей по аналитическим счетам состоит в том, что общие итоги оборотов и остатков каждой ведомости по аналитическим счетам соответственно равны оборотам и остаткам объединяющего их счета в оборотной ведомости по синтетическим счетам. Субсчет– является промежуточным счетом между промежуточным и аналитическим счетом. Предназначен для дополнительной группировки аналитических счетов в пределах данного синтетического счета. В бухучете существует взаимосвязь между счетами и балансом. НА основании данных статей баланса открываются активные и пассивные счета. Иногда несколько счетов представлены в балансе одной статьей. Также существует отличие, которое состоит в том, что на бухгалтерских счетах отражается текущие хозяйственные операции, а на балансе только итоговые данные.
29. Синтетический и аналитический учет ОС. Понятие инвентарного объекта.
Синтетический учет ОС – это обобщение информации о наличие и движении принадлежащих организации ОС, находящихся в эксплуатации, в запасе, на консервации и сданных в аренду. Учет ведется в денежной оценке. Для синтетического учета ОС используются балансовые счета: 01, 03, 02, 91, 91/3 (выбытие ОС), а также забалансовые счета – 001 , 010, 011.
Аналитический учет представляет собой пообъектный учет ОС и ведется на инвентарных карточках. Инвентарная карточка открывается на каждый инвентарный объект или на группу однотипных объектов. Заполнение инвентарных карточек производится на основе первичной документации: активов приемке-передачи, технических паспортов и др. В них не следует вносить все показатели технической документации. Заполненные инвентарные карточки регистрируются в описях типовой формы. Описи инвентарных карточек ведутся бухгалтерией в одном экземпляре по классифицированным признакам объектов ОС. Инвентарные карточки составляются в одном экземпляре и хранятся в бухгалтерии организации.
30. Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом организации по оплате труда и прочим операциям.
Синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда осуществляется на пассивном счете 70. По кредиту 70 счета отражается начисления по оплате труда, пособия за счет отчислений на государственное Соц. Страхование. По дебету 70 счета фиксируются удержания из начисленной суммы оплаты труда и доходов и др. удержания. Кредитовое сальдо 70 показывает задолженность организации перед работниками по оплате труда. В синтетическом учете используются мемориальные ордера, оборотные ведомости, Главная книга, журналы-ордера по счетам и т.д. К документам аналитического учета зарплаты относятся: лицевой счет работника, налоговая карточка по учету доходов и налога на доходы физических лиц, расчетно-платежные ведомости и др. На каждого работника в начале года или при приеме на работу бухгалтерия открывает лицевой счет. Для правильного отражения начисленной зарплаты бухгалтер организации самостоятельно выбирает то счет по учету издержек производства и обращения, который соответствует виду деятельности и структуре производства. Это счета: 20, 23, 25,26,29,44. Начисления оплаты труда по операциям, связанным с заготовлением и приобретение производственных запасов, оборудования к установке и осуществлением капитальных вложений осуществляется на: Дт07,08,10 Кт70. Источником оплаты труда может служить средства фонда социального страхования рф, остающиеся в организации. Суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам отражается: Дт69/1 Кт70. Выдачу зарплаты и пособий оформляют бухгалтерской записью: Дт70 Кт50 и Дт70 Кт51. Неполученная работниками в срок зарплата не депонируется. Аналитический учет депонированной зарплаты ведется по каждому работнику в реестре не выданной зарплаты. Депонированная зарплата переносится со счета 70 на счет 76. На депонируемую сумму делается проводка: Дт70 Кт76. Депонированные суммы должны сдаваться в банк на расчетный счет организации: Дт51 Кт50. Невостребованная депонированная зарплата хранится на расчетном счете организации в банке в течение 3-х лет. По истечению этого срока неполученные суммы относятся на финансовые результаты деятельности организации: Дт76 Кт91. 31. Система нормативного регулирования бухучета в России.